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国榆林公司五线守好岁末廉洁关

发布时间:2019-10-18 09:18:40

国榆林公司“五线”守好岁末廉洁关

“做事干净,做人清白,凡事都要按规矩来……”。这是国榆林供电公司纪委书记在公司内部开展廉政座谈会时,对党员干部提出的要求。该公司为进一步强化党风廉政建设,筑牢“五道防线”,严把领导干部和职低权实重点岗位人员岁末廉洁自律关。

一是构筑“防范线”。该公司制定了完善的“三项”谈话制度,深入基层单位开展廉政谈话,要求各级领导干部认真执行廉洁自律各项规定,从制度上预防不廉洁行为的发生。

二是构筑“思想线”。加强领导干部和职低权实重点岗位人员廉洁从业教育,组织学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设的若干规定》、中央、省、市、县纪委有关会议精神和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、国有企业领导人员廉洁自律的“七项要求”等,积极开展五廉四进活动:“读书思廉、承诺促廉、以案警廉、家庭助廉”和廉洁文化“进班子、进部室、进班组、进家庭”,深化廉洁文化建设,真正使廉洁文化“入耳、入脑、入心”,进一步筑牢广大党员干部拒腐防变的思想防线,做到岁末两节无公款相互宴请、无违反财务规定乱发钱物等现象发生,营造“干事、干净”的良好氛围。

三是构筑“线”。该公司认真落实党风廉政建设制,明确公司、部门站所两级领导班子成员党风廉政建设,一级对一级负责,层层抓落实。

四是构筑“警戒线”。以《阳光下的阴影》等反面典型为教材,深入开展岁末、“双节”前的警示教育,引导党员干部、职低权实重点岗位人员抵制各种诱惑,强化廉洁意识、宗旨意识、纪律意识、规则意识,坚决杜绝违纪违法,确保权利的正确行使。

五是构筑“监督线”。构建群众监督机制,对公司行风建设、效能建设、窗口服务等各个方面的工作进行全方位监督。同时公开举报,方便广大人民群众、普通员工对党员领导干部、职低权实重点岗位人员廉洁自律行为进行广泛监督,一经查实,严肃处理,决不手软。

:XJF

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